Cuando el propósito transforma: conoce algunas empresas que contribuyen al desarrollo del país

En varias regiones del país, diferentes organizaciones están impulsando programas que mejoran la calidad de vida de miles de peruanos. Conoce a algunas empresas que promueven educación de calidad, salud y bienestar.

REDACCIÓN CONTENTLAB
4 de noviembre, 2025

En cada región del país hay grandes desafíos, pero también empresas decididas a enfrentarlos con creatividad y compromiso. Estas son algunas de las iniciativas de empresas reconocidas en el encuentro “Impulso Regional”, organizado por la UTP, en alianza con El Comercio, que muestran cómo el sector privado puede generar cambios sostenibles y mejorar la vida de las personas.

EDUCACIÓN DE CALIDAD

• Agrícola Cerro Prieto – “Educación de calidad” 

Para Agrícola Cerro Prieto, la educación es un pilar del desarrollo. A través del mecanismo de Obras por Impuestos, la empresa mejora escuelas en La Libertad, lleva conectividad y tecnología. Además, mediante iniciativas como Huertos Bosque, ¡Qué Maestro! y el Programa de Liderazgo Educativo, beneficia a decenas de docentes, miles de estudiantes y sus comunidades.

• Arca Continental Lindley – “Ecoescuela”

Una experiencia educativa que promueve la conciencia ecológica en los colegios. “Ecoescuela” fomenta la reducción, reutilización y reciclaje de residuos bajo un enfoque de economía circular. El programa ha recolectado más de 715 toneladas de botellas plásticas, generando ingresos por S/ 656 mil. Ha impactado a 486 escuelas en 4 ciudades, con más de 406 mil estudiantes beneficiados y 15.000 docentes capacitados.

• Fundación BBVA Perú – “Leer es Adelante” 

Desde 2006, este programa fortalece la comprensión lectora de estudiantes de primaria en 12 regiones del país. Gracias a los “Libros Adelante”, al acompañamiento docente y a la aplicación del programa, cinco de cada diez alumnos ya comprenden lo que leen. La iniciativa abarca desde primero hasta sexto grado y refuerza las capacidades lectoras en escuelas públicas.

• Hochschild Perú – “Comunidad de Becarios HOC” 

En Ayacucho y Apurímac, jóvenes de zonas mineras acceden a educación superior gracias a becas, orientación vocacional y acompañamiento emocional. El programa ha otorgado más de 150 becas (60% universitarias y 40% técnicas) y cuenta con 69 egresados. Hoy, más de 120 becas siguen activas, impulsando un futuro con más oportunidades.

• Interbank – “Maestro que Deja Huella” 

Desde hace 16 años, este concurso reconoce la labor de docentes innovadores del sector público que inspiran a sus estudiantes. Se ha premiado a 16 maestros de distintas regiones y reconocido a más de 300 profesores, beneficiando a más de 350 mil alumnos mediante mejoras educativas implementadas en sus escuelas.

• Michell y Cía. – “Colegio Albergue Mirasol”

A 4.000 metros sobre el nivel del mar, en Mallkini (Puno), un proyecto educativo transforma la vida de decenas de niños que antes caminaban horas para llegar a una escuela. Desde hace 18 años, ofrece educación gratuita, alojamiento, alimentación balanceada y atención médica, logrando erradicar la anemia entre sus alumnos. Durante el tiempo que viene funcionando, los logros han sido significativos. Alumnos que solo estudiaron la primaria en este colegio han egresado de diferentes carreras universitarias y técnicas.

SALUD Y BIENESTAR

• Agrovision Perú – “Sembrando Vida” 

La urgente necesidad de agua potable en los caseríos de Mórrope (Lambayeque) dio origen a “Sembrando Vida”, una iniciativa que refleja el compromiso de Agrovision con el desarrollo sostenible. En 2024 se distribuyeron más de 2.000 m³ de agua potable, beneficiando a más de 1.000 familias en 12 caseríos, y en el primer semestre de 2025 se sumaron 1.135 m³ adicionales. Un proyecto que lleva agua, salud y esperanza a quienes más lo necesitan y que fue reconocido con el primer puesto en Gestión Sostenible del Great Place to Work.

• Pacífico Seguros – “Comunidad Segura”

Nacida del compromiso de cuidar lo más valioso —la vida y el bienestar—, esta iniciativa promueve la cultura de prevención de riesgos y resiliencia ante incendios, sismos y otros desastres. Formas líderes comunitarios, capacita maestros de obra y ofrece cofinanciamiento para reforzar viviendas. Desde 2021, más de 200 mil personas, más de 400 líderes y más de 60 maestros de obra han sido capacitados en prevención y gestión de riesgos.

• Procter & Gamble – “Agua Limpia para los Niños”

Esta iniciativa global garantiza acceso a agua segura en comunidades rurales y albergues mediante sobres Purificador de Agua P&G, reduciendo el riesgo de enfermedades. En casi una década, ha entregado más de 25.6 millones de litros de agua limpia a familias afectadas por emergencias como el Fenómeno del Niño y el Ciclón Yaku. Trabaja junto a más de 150 aliados, entre ellos INDECI, Cáritas, Cruz Roja, World Vision, United Way Perú y Hombro a Hombro.

• Supermercados Peruanos – “Bueno por Dentro”

Este programa de Supermercados Peruanos nació hace diez años como parte del compromiso con el frente de Hambre Cero. “Bueno por Dentro” rescata alimentos para combatir el hambre y reducir el desperdicio. Hoy apoya a más de 200 organizaciones sociales en 19 regiones, llegando a más de 90 mil beneficiados cada semana.

• Virú S.A.  – “Campañas Médicas en Comunidades de Influencia” 

En zonas donde el acceso a la salud es limitado, Virú impulsa campañas médicas gratuitas que mejoran la calidad de vida de niños, adultos mayores y familias. Más de 1.200 personas en La Libertad e Ica han recibido atención especializada en medicina general, pediatría, obstetricia y psicología, además de medicamentos y vacunas contra influenza y neumococo.

Estas experiencias confirman que el impacto positivo no es una promesa, sino una realidad construida con visión, colaboración y acción sostenida. Cada proyecto es un ejemplo del poder transformador de las empresas cuando actúan con propósito.

Otros reconocimientos

En la primera edición del Encuentro “Impulso Regional UTP” también fueron reconocidas las iniciativas de Alicorp, Asociación Unacem, Backus, BCP, Cerro Verde, Gloria, Incalpaca, Nestlé y Yura por contribuir al desarrollo de las regiones.